5月10日，陜北礦業公司召開學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育黨委理論學習中心組第一次專題研討會。公司黨委書記、董事長、總經理郭佐寧主持并講話，公司黨委理論學習中心組成員參加會議，機關各部門、部分基層單位主要負責同志列席會議。

會上，集中學習了毛澤東文章《反對本本主義》、習近平對調查研究提出的“五字訣”、《習近平關于調查研究論述摘編》第七部分：《要提高調查研究能力》等內容。在專題研討中，公司黨委理論學習中心組成員聚焦“圍繞習近平總書記關于大興調查研究的重要論述，談談如何貫徹落實好黨中央要求，全面提升調查研究能力”專題開展深入研討。

郭佐寧指出，調查研究是謀事之基、成事之道，沒有調查就沒有發言權，沒有調查就沒有決策權。調查研究的過程是黨員干部提高認識能力、判斷能力和工作能力的過程，其目的是解決問題。工作千頭萬緒、紛繁復雜，黨員干部必須深入開展調查研究，面對新矛盾新問題，要了解真實情況、掌握工作主動權、作出科學決策、解決好實際問題。

郭佐寧強調，要通過調查研究，使管理再規范、制度辦法更完善；要通過調查研究，使決策更加準確，切實解決好實際問題；要通過調查研究，使服務更有成效。機關解決問題的過程就是服務基層，提高服務質量和時效。通過調查研究，及時了解職工群眾在想什么盼什么、最需要公司干什么，從群眾中來、到群眾中去，自覺向職工群眾學習、同職工群眾溝通討論，取得真實可信、扎實有效的調研成果，找到解決問題的辦法和路徑。各級管理人員要親自調研、親自研究、親自落實解決問題，了解了真實情況，認識就會產生飛躍，工作就會做得更好。要在本專業、本部門范圍內，制定負面問題清單，杜絕漏洞，補齊短板，注重實效，變“問題清單”為“成果清單”。黨員干部要加強理論學習，準確把握新形勢新情況新變化，確保在解決問題時思路清、路徑明、辦法多，不斷提高科學民主決策的能力和水平，從而有效應對各種風險和挑戰，才能讓企業發展行穩致遠。（鄭欽月）